Смена профессии — Илья Гольдовский
Похожие записи
HUAWEI без сервисов Google, Црвена Звезда без гола и Мюнхен без пива — Павел Кушелев
И снова Павла Кушелева в поездках подстерегают опасности. Здоровенные голые мужики BDSM-кофеен Сан-Франа сменились сербским футбольным фанатьем на главной площади Мюнхена, а речь в этом выпуске пойдёт о непростой судьбе дорогущего HUAWEI Mate 30 без сервисов Google, прелестях свежего iPhone и заслугах Сергеев Семеновичей немецких городов. HUAWEI без сервисов Google, Црвена Звезда без гола и…
Управление по Макиавелли. Тонкости этики и технологии управления современной компанией — Владимир Тарасов
Никколо Макиавелли оставил нам бесценное наследие по управлению крупными социальными системами, которое и по сей день актуальнее, информативнее и полезнее большинства современных книг по менеджменту. Многие знают о Макиавелли и его трудах только понаслышке; дилетанты представляют его апологетом коварства и цинизма. В этой книге Владимир Тарасов, автор бестселлеров «Технология жизни. Книга для героев» и «Искусство…
Профессия риэлтор. Искусство переговоров — Вячеслав Егоров
Настоящая книга не только о переговорах в сфере недвижимости. Она о саморазвитии и успехе. Книга содержит много полезной информации о том, как научиться производить благоприятное первое впечатление на людей, как стать эффективным в жизни в целом. Специалисты по продажам найдут множество разнообразных кейсов по всем этапам взаимодействия с клиентом. Автор глубоко погружает читателя в психологические…
Сохраняя энергию стартапа. Как техногиганты ежедневно изобретают будущее и остаются на вершине. Алекс Кантровиц. Саммари — Smart Reading
Это саммари – сокращенная версия книги. Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. На ежегодной встрече с персоналом компании в марте 2017 года основатель и генеральный директор Amazon Джефф Безос получил следующий вопрос: «На что похож День Второй?» – и на мгновение задумался. Дело в том, что Безос постоянно напоминает своим сотрудникам работать каждый день…
Развитие живой компании. Практикум по организационной терапии в гештальт-подходе. В 2-х томах — Михаил Рыбаков, Ольга Пайвина
Описанный в книге подход позволяет не только увеличить прибыль компании и повысить эффективность ее работы. Но и сделать организацию более здоровой и сильной, гибкой, способной и желающей меняться. Вовлечь команду в развитие бизнеса. Поднять уровень энергии и осознанности. Получать удовольствие от владения компанией, управления и работы в ней. Выстраивать гармоничные отношения как внутри организации, так…