Саммари на книгу «YouTube для бизнеса». Майкл Миллер — Роман Сергеев
Похожие записи
Построение отдела продаж. WORLDWIDE — Константин Бакшт
Аудиостудия «Ардис» предлагает вашему вниманию книгу Константина Бакшта «Построение отдела продаж. Worldwide». Бизнес – это война, где пленных скупают за бесценок. Линия фронта на этой войне проходит там, где идет работа с Клиентами. Ваша основная ударная сила – Ваш отдел продаж. Ваши менеджеры по продажам всегда в бою, всегда на передовой. Эта книга поможет Вам…
Саммари на книгу «Высший замысел. Взгляд астрофизика на сотворение мир». Стивен Хокинг — Роман Сергеев
Саммари на книгу «Высший замысел. Взгляд астрофизика на сотворение мир». Стивен Хокинг
Радость движения. Как физическая активность помогает обрести счастье, смысл, уверенность в себе и преодолеть трудности — Келли Макгонигал
Новая книга автора бестселлера «Сила воли» о том, что движение – это мощное противоядие от депрессии, тревожности и одиночества, и каждый человек может использовать его силу, чтобы не только оторваться от дивана, но и обрести радость и смысл жизни. Келли Макгонигал – доктор философии, психолог и профессор Стэнфорда. Обладательница высшей награды Стэнфордского университета для преподавателей….
Привычка достигать. Бернард Рос. Обзор — Роман Сергеев
Привычка достигать. Бернард Рос. Обзор
iPhone 11, техно-шаман и кофе с привкусом BDSM — Павел Кушелев
Павел Кушелев вернулся с презентации новых iPhone и уже подготовил очередной доклад о поездке. В новом выпуске обсуждаем, почему Сан-Франциско – отстой в плане транспорта и бомжей, может ли белый гетеросексуальный мужчина чувствовать себя там комфортно и почему полиция бессильна перед безумцами у обочины. iPhone 11, техно-шаман и кофе с привкусом BDSM
Управление изменениями. Российская практика. Часть 2 — Андрей Ващенко
Вторая часть серии аудиокниг Андрея Ващенко «Управление изменениями» продолжает авторскую классификацию внутрикорпоративных изменений. В этом блоке Андрей Анатольевич рассматривает более сложные виды изменений – такие как слияние или поглощение другой компании, продажа части компании, переход на иную организационную структуру и другие. Также во второй части будут рассмотрены другие типологии организаций. Управление изменениями. Российская практика. Часть…